Customizing, Weiterentwicklung und Systembetreuung eines IKS-Systems (Internes Kontrollsystem) zu Ihren Aufgaben Die Prozessberatung des Teams Personal bei schwierigen/komplexen Verfahrensfragen sowie
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im Personalwesen und/oder Personal-Controlling sowie Projektmanagement Profunde Berufserfahrung im SAP ERP HCM Personalwirtschaft und anderen Submodulen S/4 Hana und Fiori-Anwendungen Erfahrung vom Vorteil Gute
und/oder Personal-Controlling sowie ProjektmanagementProfunde Berufserfahrung im SAP ERP HCM Personalwirtschaft und anderen SubmodulenS/4 Hana und Fiori-Anwendungen Erfahrung vom VorteilGute Prozesskenntnisse
Key User SAP HCM / Personal-Systeme (w/m/d)
Komm.ONE sucht in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen, Ulm eine/n Consultant SAP HCM Payroll (PY) (w/m/d) (Anwendungsbetreuung Personal) (ID-Nummer: 12103738)
, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. VNG AG | Bereich Personal & Organisation | Braunstraße 7 | 04347 Leipzig Madline Moritz Business
oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. VNG AG | Bereich Personal & Organisation | Braunstraße 7 | 04347
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Customizing in der deutschen Entgeltabrechnung Mitwirkung bei der Transformation der Applikationen im Bereich Personal durch Durchführung und Unterstützung
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, erstellen Statistiken und kümmern sich um das Bescheinigungswesen. Sie arbeiten an HR-Projekten mit. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
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ist die Universität die größte Technische Hochschule Norddeutschlands.Das Hochschulcontrolling ist ein Leitungsbereichs des Vizepräsidenten für Personal, Finanzen und Hochschulbau. Aufgabe ist es, steuerungsrelevante
der Schlüssel zum Erfolg. Besonderen Wert legen wir auf die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir für den Bereich Personal und Recht
. Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung
, tarifvertraglichen sowie betrieblichen Bestimmungen Anlage und Pflege der abrechnungsrelevanten Personal- und Zeitwirtschaftsstammdaten mittels SAP HCM / Success Factors Kompetenter Ansprechpartner für unsere
Stellenbeschreibung Das sollten Sie sich mal genauer ansehen: Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen motivierten Sachbearbeiter Personal am Standort Hamburg. Könnte passen, sagen
abgeschlossenes kaufmännisches Diplom- oder Masterstudium mit Schwerpunkt Personal Profunde Erfahrungen in der Führung von Teams Praxiserprobte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung mit SAP und zugehörigen BI-Tools
- und Berichtswesen Unterstützung bei der Erstellung der Personal-, Personalkosten- und Budgetplanung Ermittlung und Kommentierung von Soll-/Ist-Abweichungen Administrative Betreuung und Pflege des SAP
Ausgeschrieben seit: 18.02.2025 Branche: Personal Tätigkeitsbereich: Recruiter (m/w/d) Einsatzort: Bochum Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 405572A42412
wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 20.02.2025 Branche: Personal Tätigkeitsbereich: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Einsatzort
Stellenbeschreibung Das sollten Sie sich mal genauer ansehen: Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen motivierten Sachbearbeiter Personal am Standort Hamburg. Könnte passen, sagen
- und Berichtswesen Unterstützung bei der Erstellung der Personal-, Personalkosten- und Budgetplanung Ermittlung und Kommentierung von Soll-/Ist-Abweichungen Administrative Betreuung und Pflege des SAP
. Ihre Aufgaben Sie nehmen die Personal- und Fachverantwortung für das Personalverwaltungsteam wahr Sie unterstützen die Klinikleitung bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen; insbesondere
, Psychosomatik und duale Psychoonkologie. Ihre Aufgaben Sie nehmen die Personal- und Fachverantwortung für das Personalverwaltungsteam wahr Sie unterstützen die Klinikleitung bei der Umsetzung
für den Mittelstand PartG. Anne Greiser, Tel.: +49 2581 957 5035, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/
Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d) Sie sind auf der Suche nach einer neuen und spannenden beruflichen Herausforderung und bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Personal mit? Im Auftrag
des Personalbereichs und Optimierung der Payroll-Prozesse Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation
Aufgaben aus den Bereichen Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement Unterstützung des Geschäftsführers Personal im Bereich Recruiting und Bewerbermanagement Auszubildenden-Recruiting inklusive Teilnahme
kommunizieren mit internen und externen Schnittstellen, dem Betriebsrat, dem Arbeitgeberverband und dem Firmenstammsitz Das bringen Sie mit: Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
Mitarbeiter - Rechnungswesen und Personal (m/w/d) Sie suchen eine neue und abwechslungsreiche berufliche Herausforderung und möchten Ihr fachliches Know-How anwenden
werden. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (UniFH/DH) der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben tiefgehende Kenntnisse
von Austrittsgesprächen Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeiterbefragungen in Abstimmung mit dem Leiter Personal Unterstützung bei der Entwicklung von neuen, kreativen Ansätzen zur Mitarbeiterbindung
Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d) Sie sind auf der Suche nach einer neuen und spannenden beruflichen Herausforderung und bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Personal mit? Im Auftrag
. Und dabei liegen uns jene besonders am Herzen, die es auf dem Arbeitsmarkt nicht leicht haben. Die Übernahme unseres Personals durch unsere Kunden ist unser oberstes Ziel. START NRW steht für gute Arbeit
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Ihr Aufgabengebiet ab. Sie bringen mit: Ein abgeschlossenes relevantes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal Mehrjährige Berufserfahrung
kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling oder vergleichbarer Abschluss Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer
kommunizieren mit internen und externen Schnittstellen, dem Betriebsrat, dem Arbeitgeberverband und dem Firmenstammsitz Das bringen Sie mit: Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
des Personalbereichs und Optimierung der Payroll-Prozesse Unsere Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation